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昨天，“就在苏州·留在苏州”在苏州高校招聘月活动启动，首场在苏州高校校园招聘会于苏州大学举办。当天，共有122家用人单位端出2773个岗位，吸引了苏大及周边高校2000余名毕业生到场应聘。

苏州茂特斯自动化设备有限公司研发、制造成套专用生产线、专用单机、自动控制系统等，共有560多名员工。公司招聘专员说，今年一季度订单较去年同期增长了50%左右，机械工程师和负责设备售后调试的技术员等岗位的需求量在50人左右，高校应届毕业生是主要目标对象。目前公司工程师月薪在6000-8000元，技术员底薪在4000-7500元，另有出差补贴和加班费。江苏富士通通信技术有限公司招聘软件开发工程师、通信测试工程师各10名。公司招聘经理向记者介绍，公司对应聘的毕业生有三个要求，一是专业对口，计算机、软件、通信工程、网络工程等均可，二是具有本科及以上学历，三是肯学肯干。“公司制订了完善的员工培养规划和薪酬福利制度，对毕业生颇有吸引力，开场一会儿就收到了不少简历。”

苏大轨交学院大四学生王同学是扬州人，他告诉记者，自己就读交通运输专业，“许多同学毕业后想留在苏州发展，苏州就业机会多，薪资也符合预期。”苏州科技大学通信工程专业一名大四女生也告诉记者，苏州发展快、机会多，她毕业后想在这里找一份硬件研发、测试方面的工作。

苏大招生就业处处长靳葛接受采访时介绍，苏大2023届毕业生接近1.3万人，较去年增加了1500多人，其中本科6600多人、硕士5600多人、博士650多人。从以往毕业生的就业方向看，本科、硕士以工程技术类岗位为主，博士以科研、教育类岗位为主。苏州市人才服务中心副主任顾秋嵩说，据统计，每年在苏州高校毕业生留苏率约为50%。2023年在苏州高校毕业生规模约为8.5万人。招聘月活动启动后，将继续走进苏州科技大学、常熟理工学院等多所高校，举办37场校园招聘活动。（记者 邵群）